虽然三天三夜没睡觉，但我依旧元气满满，觉得浑身充满力量，对未来也充满希望

相信信托，共同成长。这是外贸信托企业文化内刊《成长》创刊时就定下的宗旨，也成为我长久以来的坚信与坚守。

作为2011年的校招毕业生，2010年我来到公司实习。虽然“中化”和“外贸信托”这两个名字于我而言还是第一次听说，虽然我投且只投了外贸信托的简历，但缘分可能就是冥冥之中注定的，在这里我开启了职业旅程，与公司同岁的我与FOTIC一同成长。

在实习期间，我感受到了公司活力且开放的文化氛围，同事之间相处得简单而友好，领导们也都亲和力十足。由于我是公司招的第一个党务工作者，于是担负起企业文化相关工作，当时就在想是否应该创办一本刊物，把这些美好片段记录下来？它应该是温暖的、凝聚众心的，可以见证我们的成长，也可以让心灵得以休憩，继而满怀信心，勇往前行。

说干就干，我火速向同一届的小伙伴征集刊名，策划栏目，收集整理各类资讯，一遍一遍选择最合适的音乐，学习从来没接触过的电子杂志编辑软件……2011年3月31日，外贸信托第一本企业文化内刊应时而生，没错，这本电子季刊就叫《成长》。

让我印象深刻的是，编制第2期《成长》期间正值毕业季，白天在公司全职实习，没有一刻得闲，只能利用晚上的完整时间专心做刊物。当时学校宿舍正在“清理”毕业生，而我还没找到租处，只得向学妹借宿。

至今仍然清晰记得，我窝在学妹寝室床上，支起小桌板打开笔记本电脑编刊物的三个通宵，过程中还要应对软件时不时崩溃重头再来的懊恼，没关系，就当练手了，总之，一次更比一次快，而且还能修正之前的排版设计。连续三天三夜，中间累了就眯一小会，凌晨五六点洗完澡、收拾好心情去公司正常上班，终于赶在6月底的最后一天发布了第2期《成长》。

虽然三天三夜没睡觉，但我依旧元气满满，觉得浑身充满力量，对未来也充满希望；虽然并没有规定要求在6月底前出完第2期，但自己就是觉得，每季度出一期，一定要在季度末的最后一天对外发布。这是对公司的承诺，更是对自己的承诺。

《成长》记录了信托人的职场点滴，也记录了我的青春年华，它使我们不只看到过往绰绰的影子，更能清晰地感受到，岁月的阳光正打在我们身上。从2011年3月至今，每年4期电子刊物，1期纸质合订本，从iebook到H5，技术在升级换代，我也在不断成长：参与并见证了公司党委、纪委、团委的成立，搭建党纪工团制度体系和工作机制，构建“FOTIC悦”文化体系，还有首份政治工作简报、首个廉洁动画视频、首次荣誉纪念仪式、首面文化卡通形象和企业文化墙……我收获了太多的“第一次”工作业绩，也经历着人生中恋爱、结婚和生子等重要阶段。

成长是什么？

它是一种渴望破土而出的力量，可以使种子变成大树，使沙粒变成珍珠。它也是一种韧劲和坚持，为了达成目标，可以连续三天三夜不睡觉；为了攻坚克难，可以坚守岗位加班加点，我欣喜自身的成长，逐渐告别懵懂和生疏。

2015年，我是集团优秀党务工作者中最年轻的获奖者，2016年成为集团内最年轻的党群部主任和公司最年轻的中层管理者，我深感荣幸，也深感幸运。不管是中化还是外贸信托，对于年轻人来说，这是一个太好的成长平台，它倡导诚信、专业、创新、合作的文化理念，只要你有能力、肯付出，主动担当、积极作为，终究会迎来绽放之日。

窗外，最后一颗星终于消失在天边，天明，又将启程。昨夜璀璨的星空仍闪烁在记忆的剪影中，对这满天银色星光的怀想却永远镌刻在了手中的《成长》内刊中。

明天，你好！